网锐公司开展《管理者的组织绩效综合提升》培训
【概要描述】
- 发布时间：2023-11-20
为强化管理者的综合素质提升工程，进一步提升公司整体管理水平，网锐公司于近期组织开展了《管理者的组织绩效综合提升》培训，公司各级管理者参与了此次培训。
本次培训以邀请外部讲师进行线下授课的方式开展，课程内容围绕“目标管理”、“流程管事”、“绩效监控系统”、“跨职能协作”四个方面的底层逻辑展开，课程讲解结合案例分析、情景演练、小组讨论、参与式研讨等方式进行。
作为干部提升培训计划的一环，本次培训得到公司领导和学员的一致认可。学员们表示，通过本次培训加深了对组织绩效的理解和思考，掌握了提升组织绩效的方法论和实用工具，为提升管理效能打开了新思路。
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